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 直销在中国发展到今天，已经成为了一个颇具规模的行业，在这个行业里，女性唱了"主角"。笔者发现：在很多直销企业里最早从事与最后留下的大多都是女性，这也许与男性和女性对事物的感知差别有关：男人比较理性，女人比较感性。同时，女性直销商在行业里也做出了骄人的业绩，一批又一批拥有超凡魅力的优秀女性直销商不断涌现，经过笔者细心观察和深入接触，发现，她们在美丽打造上有很多共同点：

　　塑造良好的职业形象

　　直销虽然是自由职业，看上去没有其他职业那么"循规蹈矩"，但因为直销产品的定位与健康、美丽有关，这就对从业人员的形象有了较高的要求，特别是女性从业者，她们既是产品的推广者，又是品牌的传播者，而且在一定程度上还充当了产品的形象代言人，所以，塑造良好的形象是女性直销员的"必修课"。

　　培养个人气质

　　女性的气质不仅仅来自于外表，更多的是来自内在的气质，即知识与内涵的体现、性格的修炼、专业知识与专业形象的体现等。女性气质有共性与个性之别：共性即良好的形象、高雅的举止、得体与有品味的衣着、彬彬有礼且具职业化的语言；个性就需要根据自己的背景、知识面、气质和性格特性做一个定位，使人一见难忘。

　　培养良好的职业素质

　　直销行业具有其特殊性，它要求销售人员每天都要直接与消费者进行交流，面对着不同的消费人群，成功机率也不高，因此要在这个行业里取得成就，女性直销员们一般要能闯过如下三关：
　　口水关 直销虽然在中国发展了十几年，但绝大多数人并不了解这个行业，或者是对这个行业有偏见和误解，这就需要女性直销员们对行业、对公司、对产品有充分的信心，不能完全听别人的意见，包括来自亲戚朋友的负面意见，才能稳得住阵脚。
　　汗水关 做产品的终端销售，要有充分的被拒绝的准备，有时候成功机率不到百分之一，这对直销员尤其是女性直销员们的定性、工作量、工作效率都是一个严峻的考验。直销成功靠的是"大数法则"，是需要靠"量多"才能成功的行业，需要口勤、手勤、腿勤，只有这样，量变才能引起质变，才能获得成功。
　　泪水关 从事直销行业前途是光明的，但道路是曲折的。真正稳定、长久的公司是不能依靠投机做大做强的，同样，想获得成功的女性直销员们也需要勤奋、耐心、细心、用心的积极态度，随时做好面对拒绝、面对失败、而对挑战的准备，要知道，没有流过泪就不是真正成熟的领导人。

　　塑造女性独立人格

　　女性走出家庭、走向社会、走进直销行业，就拥有了多重身份，她们不仅要为自己的事业打拼，在家庭中还担当着女儿、母亲、妻子的角色。因此，很多女性在个人奋斗中都会遇到家庭和事业的冲突，诸如家庭主妇与职业女性的矛盾，女性角色和团队领导人之间的矛盾等，所以，在这个行业里女性成功要比男性付出更多的代价。
　　女性和男性一样有工作的权利，女性的权利一定要靠自己来争取，女性要立足行业，首先要进行价值观念的转变，要自信、自强、自立，还要对自己的家人、朋友做到问心无愧；对自己做到无怨无悔。
　　我认为，一个好女人给父母最好的礼物是荣耀；给朋友最好的礼物是信心、健康、美丽；给儿女最好的礼物是榜样；给自己最好的礼物是成功。

　　超越自我培养自己的影响力

　　做直销有几个阶段：第一个阶段靠学习力，第二个阶段靠行动力，第三个阶段靠能力，第四个阶段靠影响力。而影响力来自于能力和个人魅力的总和；来自于用正确的方法做正确的事情，用正确的观念去教育团队等。

　　女性直销员要有影响力，就必须要求自己在团队中永远做最付出的、最能给人信心、方向的人，同时要有柔有刚，有勇有谋，看问题高瞻远瞩，解决问题干净利落，要使别人能心甘情愿、无怨无悔地做你忠实的顾客和伙伴。