四轮驱动促进就业提质扩容
就业一头连着千家万户,一头连着经济发展,既是最大的民生工程,也是发展的关键支撑。今年以来,我市认真贯彻落实国家、省关于优化调整稳就业政策措施全力促发展惠民生的通知要求,以实现更加充分更高质量就业为目标,千方百计稳定和扩大就业,推动就业形势稳中向好。截至10月底,全市城镇新增就业5.35万人,同比增长2.23%。
“普惠性”政策扶持促就业提质扩容。围绕助企减负稳岗扩就业、服务保障重点企业用工、促进高校毕业生高质量充分就业、兜底帮扶困难群体就业等年度重点任务,出台强化职业技能培训促进高质量就业高水平创业“六大行动计划”、服务重特大项目(企业)助力高质量发展“八大行动”、人社系统优化营商环境“十条措施”, 坚持以有效市场和有为政府“双轮驱动”,加快推进就业提质扩容。加大援企稳岗力度,“精准滴灌”惠企政策,顶格落实并“免申即享”社保减费、失业保险稳岗返还、一次性扩岗补助等政策2.7亿元,发放“苏岗贷”15.56亿元,惠及吸纳就业多、稳岗效果好、用工规范的企业496户,落实富民创业担保贷款4549户8.98亿元,鼓励创业带动劳动者就业增收。
“数字化”融合赋能促就业提质扩容。将全市规模以上企业全部纳入市企业用工服务保障信息化系统,实时监测管理企业用工、退工情况,适时分类启动“蓝黄红”三级预警,针对性开展市场招聘、“大篷车”下乡、外埠劳务基地合作、高层次人才引进和猎聘等服务,同步保障劳动者就业和企业用工需求。依托“就在江苏”智慧就业服务平台、“苏心聘”小程序、“淮安就业”微信公众号等线上平台,动态发布紧缺岗位和热门工种,开展线上招聘、直播带岗等活动,强化供需对接和“云”端送岗,今年已开展各类招聘活动720场次,服务求职者16.83万人次。优选人员流动性大、就业困难人员相对集中的社区网点,建成10个“家门口”就业服务站,就近提供就业登记、岗位推介、就业政策落实等服务,满足群众“就”在身边的需求。
“精准化”帮扶指导促就业提质扩容。突出抓好重点群体就业帮扶,开展高校毕业生就业服务攻坚行动,举办人才交流会、就业双选会、人才夜市招聘会等“雁归”“留凤”主题活动,吸引毕业生来淮留淮就业创业。对离校未就业毕业生开展实名制调查和一对一帮扶,开发高质量就业见习岗位超2万个,吸纳高校毕业生和失业青年就业。多领域培育和挖掘淮安特色劳务品牌,积极打造“清江浦区红椒园艺工”“淮阴家政工”“淮安区施河教学具操作工”“盱眙虾稻共生种养员”等品牌,拓宽劳动者就业渠道。积极开发城乡公益性岗位,为3429名就业困难人员提供托底安置就业帮扶。针对低收入人口、残疾人、特困职工家庭成员、零就业家庭成员、登记失业1年以上的长期失业人员等五类困难人员,建立“一对一”就业帮扶档案,采取“不断线”实名跟踪帮扶。
“订单式”职业培训促就业提质扩容。全面了解大龄失业人员、残疾人、就业困难高校毕业生等群体的技能水平、学历水平、求职需要,开展有针对性的职业指导,制定差异化援助帮扶措施。在人社基层平台、家门口就业服务站和零工市场等就近就地推介培训项目,对城镇失业人员、农村劳动力等群体开展“短平快”就业技能培训,帮助提升职业技能和就业技能、提高就业稳定性。充分发挥校企对接活力、培训赋能优势,促成28家重点企业与20家在淮院校和人力资源服务机构结对,定向培养输送紧缺人才。持续推进职业技能提升行动,统筹开展就业技能培训、企业职工培训、创业培训,以培训赋能就业高质量发展。
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